Labor Project srl, società dinamica di consulenza e formazione fondata nel 2003 operante in ambito nazionale ed internazionale, “Boutique” nei settori Privacy, Data Protection, ESG e Compliance 231/01, in ottica di sviluppo ricerca un/una:

JR. COMPLIANCE CONSULTANT GDPR E D.LGS 231/2001

PRINCIPALI ATTIVITA’ E RESPONSABILITA’

Rivolgendoci a personale che abbia maturato anche una breve esperienza nel settore, ricerchiamo un/una brillante giurista d’impresa o un Avvocato/Avvocatessa preferibilmente di recente abilitazione, che abbia sviluppato competenze in ambito Data Protection e Compliance, con particolare riferimento al GDPR e al  D.Lgs 231/2000.

Coerentemente al livello di competenza acquisito, la nuova risorsa, in affiancamento a colleghi senior, sarà accompagnata con obiettivi di crescita ad attività di:

• supporto nella gestione operativa della compliance privacy, supporto nell’attuazione degli obblighi normativi in tema di protezione dei dati personali, anche attraverso l’aggiornamento del registro di trattamento dati, DPIA, LIA, l’analisi di potenziali data breach e la revisione di data processing agreement con definizione delle linee guida e delle policy da seguire
• supporto nella gestione della compliance al decreto legislativo 231/2001; affiancamento all’Organismo di Vigilanza nelle attività connesse alla gestione e all’aggiornamento del Modello di Organizzazione, Gestione e Controllo adottato dalla Società; assistenza e consulenza ai fini della redazione del Modello 231; supporto all’Organismo di Vigilanza nel ruolo di segreteria tecnica e nella gestione dei flussi informativi ad esso destinati; conoscenza della normativa whistleblowing
• Analisi dei processi aziendali attraverso attività di risk assesment al fine di valutare i sistemi di controllo interno e identificare le misure volte a mitigare li gap individuati

SOFT SKILLS

• Team worker oriented
• Capacità organizzative
• Orientamento al cliente

TECHNICAL SKILLS

• Breve esperienza (uno/due anni) con focus su tematiche di Compliance/Corporate Governance maturata in società di Consulenza, in studio legale o presso azienda.
• Ottima conoscenza del pacchetto MS Office
• Buona conoscenza della lingua inglese – livello B2

COSA OFFRIAMO:

• Crescita professionale
• Costante affiancamento e condivisione
• Corsi di formazione e certificazioni
• Partecipazione a progetti complessi ed innovativi
• Ambiente dinamico e meritocratico
• Smart working e possibilità di orario flessibile post periodo di inserimento e contrattazione
• Sistema di Welfare&Benefits (se inquadramento con CCNL)

Tipologia contrattuale: contratto di collaborazione con P.IVA – si valuta anche assunzione CCNL Commercio, quattrodici mensilità.

Luogo di Lavoro: presso head quarter di Cantù (CO) con disponibilità a trasferte presso sedi terze di clienti. Richiesto domicilio in aree limitrofe al luogo di lavoro.

Automunito/a possibilità di lavoro parziale da remoto

I Suoi dati saranno trattati per la selezione del personale (esecuzione misure precontrattuali) da soggetti, anche esterni, coinvolti nella selezione del Titolare, compresi fornitori del sistema informativo del Titolare del trattamento Labor Project S.r.l., con sede legale in Via Brianza n. 65, 22063 Cantù (CO), nella persona dell’Amministratore Delegato, contatti: Tel. 031 704381, e-mail privacy@laborproject.it, a cui potrà rivolgersi per esercitare i Suoi diritti (artt. 15-22 del GDPR), compreso eventuale reclamo al Garante Privacy. I dati saranno conservati massimo 24 mesi, non saranno diffusi. Informativa completa (art. 13 GDPR) disponibile ai recapiti sopra indicati o al link https://laborproject.it/privacy-policy-lavora-con-noi/ . Copia della stessa sarà fornita al primo contatto utile successivo all’invio del curriculum (in sede di colloquio).